为贯彻落实团市委、交通局团委有关文件精神，结合集团团委工作实际，经集团党委研究同意，集团团委决定在集团全体共青团员、共青团干部中开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的增强共青团员意识主题教育活动，特制定本方案。

　　一、充分认识开展增强团员意识主题教育活动的重要性和必要性

　　开展增强团员意识主题教育活动是传达贯彻保持共产党员先进性教育活动精神的需要。作为党的助手和后备军、联系青年的桥梁和纽带，传达贯彻党员先进性教育活动精神，是共青团组织的神圣职责；开展增强团员意识主题教育活动是进一步巩固和加强党执政的青年群众基础的需要；开展增强团员意识主题教育活动是加强共青团自身建设的需要。通过开展增强团员意识教育活动，使广大团员牢固树立共产主义远大理想，坚定走中国特色社会主义道路的信念，不断增强荣誉感、归属感、责任感，切实解决团组织建设中存在的问题。扩大组织覆盖，完善组织体系，健全工作机制，是共青团适应新形势、开创新局面的必然要求和重要保证。

　　二、指导思想

　　增强团员意识主题教育活动的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，全面落实团十五大和团十五届三中全会确定的目标任务，紧密围绕集团改革发展和稳定大局，结合共青团和青年工作实际，以“永远跟党走”为主题，切实增强广大共青团员的政治意识、组织意识和模范意识，着力解决团员、团组织存在的突出问题，不断增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党的助手和后备军作用，为集团改革发展贡献青春和智慧。

　　三、基本原则

　　坚持党建带团建。认真学习、借鉴保持共产党员先进性教育活动的成功经验，积极争取所在单位党政的重视与支持；坚持理论学习贯穿始终。将理论学习作为整个教育活动的基础环节，注重正面教育、正面引导、典型示范；坚持以主题实践活动为载体。采取广大团员喜闻乐见的活动形式，带领广大团员青年实践成才；坚持充分发挥团员的主体作用。切实提高广大团员参与教育活动的自觉性和主动性；坚持充分尊重基层的创造性。调动和发挥基层团组织、团干部和广大团员的能动性与创造性；坚持统筹兼顾。协调好团员本职工作和教育活动的关系，做到教育活动和企业生产经营两不误。

　　四、参加对象及范围

　　集团各单位团员、28岁以下党员、团干部均参加，并广泛吸收青年参加此项活动。

　　五、开展增强团员意识主题教育活动的目标任务
    1．增强意识。坚持用科学理论构筑广大团员的精神支柱，自觉成为“三个代表”重要思想的忠实实践者，切实增强政治意识；保障和维护团员的基本权利，明确团员的各项义务，提高团员对团组织的认同感和归属感，切实增强组织意识；引导团员在学习和工作中自觉发挥模范带头作用，提高团员的责任感和使命感，切实增强模范意识。要使广大团员能够自觉站在企业改革发展前列，坚定建设好港口集团的信心和决心，艰苦奋斗，岗位成才。
    2.健全组织。把教育活动与加强基层团组织建设紧密结合起来，进一步扩大基层团组织的有效覆盖，巩固和完善团的基层组织，建立健全与新形势相适应的团的组织制度和运行机制，不断增强团组织的内在活力。
    3.活跃工作。进一步提高团组织的服务能力、凝聚能力、学习能力、合作能力，不断提高团的工作水平。着重解决共青团工作中存在的突出问题和难点问题，努力构建服务青年、服务企业的工作体系。

　　六、开展增强团员意识主题教育活动的总体安排和方法步骤

　　整个教育活动时间安排在2005年10月下旬至2006年1月上旬，分宣传动员、学习教育、总结提高阶段。

　　第一阶段：宣传动员（10月28日—11月10）

　　集团所属各团总支、支部召开团员大会，深入作好思想发动工作，并结合单位实际情况，制定具体的活动计划安排，于11月10日前上报集团团委。

　　第二阶段：学习教育（11月11日—12月11日）

　　1、抓好“三个载体”：

　　以“学理论知团情”主题学习活动为载体，组织团员、团干深入学习《共青团十五大报告学习辅导读本》，学习团省委、团市委有关重要文件及有关领导的重要讲话，了解团的历史，重点学好团章。通过集中学习、个人自学、团课等多种学习形式，深入开展以“三个代表”重要思想为主要内容的理论学习和以团章为主要内容的团史团情教育。学习一般以团总支、支部为单位进行，时间不少于30小时，团总支、支部做好学习记录，团员、团干做好学习笔记，并针对学习内容写一篇学习心得体会。

　　以“新时代新风采”团员标准讨论活动为载体，各团总支、支部开展围绕新时期共青团员的时代特征、素质能力、作用发挥等专题讨论活动，形成“新时期团员标准”书面材料上报集团团委。

　　以“我为团旗添光彩”活动为载体，开展革命传统教育活动，引导团员继承革命传统，发挥模范作用。
    2、落实“七个一”：确保每一名团员上一次团课、学一遍团章、读一本学习辅导材料、写一篇学习心得、接受一次革命传统教育、参加一次团日活动、重温一次入团誓词。
    学习教育活动结束后，集团团委根据各单位大讨论形成的“新时代新风采”团员标准，制定下发集团公司优秀团员标准，巩固学习成果。

　　第三阶段：总结提高（12月12日---1月10日）

　　1、结合下发的港口集团优秀团员标准，团员、团干撰写一篇自我剖析材料。各团总支、支部组织团员、团干召开民主生活会，会上开展批评与自我批评，对照检查，帮助发现各自存在的问题，找准自己在思想、学习、作风和工作等方面存在的问题及原因，明确自己今后努力的方向。

　　2、各团总支、支部要加强团支部的基础管理工作，如团员的学习教育、团费收缴、团员团籍年度登记注册制度、组织生活制度等，形成常抓不懈的工作机制，巩固扩大教育活动成果。

　　3、通过开展活动，各单位团组织要及时总结经验，积极探索和把握新时期服务青年、服务企业的工作方式方法，努力构建适应新形势发展、适合集团实际的长效机制，使团员意识教育经常化、制度化、规范化。

　　七、组织领导

　　增强团员意识主题教育活动，是当前全团的一项重点工作。各单位团组织要高度重视，加强领导，统筹安排，精心组织，切实把不断提高团员思想意识贯穿始终，把抓落实、求实效贯穿始终，确保增强团员意识主题教育活动取得实实在在的成果。

　　1、确保活动不走过场，不流于形式。各单位团组织要积极争取所在单位党政领导的支持，要将此次活动作为团员青年服务企业生产经营大事来抓，认真开展活动，扎实抓好每个阶段、每个环节的质量，确保取得实效。

　　2、要广泛吸收青年参与此项活动，调动和发挥广大团员青年的能动性与创造性，充分利用专栏、黑板报、网络等有效形式，大力宣传开展教育活动的目的和意义，宣传团员和团干部中的先进典型，宣传教育活动的做法、经验和成效，认真总结先进经验、树立推广典型，为教育活动营造良好的舆论氛围。各团总支、支部要将活动开展的情况、动态等信息，形成书面材料上报集团团委。

　　3、为了进一步开展好活动，促进活动顺利有序的进行，实行团委委员分片联系点制度，对各总支、支部活动开展进行指导和监督，并负责重大活动的召集。具体分工如下：

　　熊文艳：一公司团支部　二公司团支部

　　吴作斌：三公司团支部　四公司团支部

　　胡从龙：商务团支部　调度团总支

　　王俊辉：集团机关团支部

　　王芳：房开团支部　职工医院团支部

　　舒慧勇：船运团支部　港机团支部　客运团支部　物业团支部　旅行社团支部